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MANAGEMENT DU RISQUE SOCIAL
• Les conséquences de la dégradation du Climat
Social peuvent se traduire par une baisse de
l'efficacité collective au travail, un taux d'absentéisme
en hausse, un turn-over en progression, une
altération de l'image de l'Entreprise ou des
risques de conflits sociaux susceptibles de
détériorer l'activité commerciale de l'Entreprise.
Les coûts directs et indirects générés par cet
état de fait existent bel et bien. Il s'agit
donc d'en définir les causes, de les prendre en
compte, de les prévenir et d'envisager les actions
correctrices à mettre en place. Pour cela, il est
nécessaire d'évaluer le coût des mesures
indispensables pour maintenir, ou rétablir, la
rentabilité de l'Entreprise. Cliquer ici pour télécharger la fiche complète de cette formation
